Vacatures

Werken bij Speel-o-theek Eemland

Speel-o-theek Eemland is altijd op zoek naar vrijwilligers die ons team kunnen versterken. Vrijwilliger zijn bij Speel-o-theek Eemland betekent samenwerken in een gezellig team en een vrolijke omgeving. En natuurlijk is er voor al onze vrijwilligers een gratis lidmaatschap. Hieronder vind je een overzicht van de vacatures die er op dit moment zijn. Wil je meer weten? Loop dan eens binnen! Je toekomstige collega's vertellen je er graag meer over. Reageren kan ook door hier een berichtje achter te laten of een e-mail te sturen naar voorzittersoteemland@gmail.com  We nemen dan zo spoedig mogelijk contact met je op.

"Dertien jaar geleden ben ik vrijwilligster geworden bij SOT Eemland. Het bezig zijn met speelgoed is en blijft leuk. Vooral toen ik kleinkinderen kreeg. Die profiteren er van dat oma vrijwilligster is. Regelmatig gaan er dozen mee naar huis. Het contact met collega's is fijn. Spelen blijft nodig voor jong en oud. De Speelotheek helpt daarbij" -Truus

Medewerker uitleenteam

Je neemt speelgoed in, leent het uit en registreert het in de computer. Je beantwoordt de vragen van onze leners en vindt het leuk om hun advies te geven over spelen en speelgoed. Je werkt altijd samen met een ervaren collega.

Je kunt ervoor kiezen om op een vast dagdeel te werken, of op wisselende dagen. Eenmaal in de 6 weken komen we allemaal (in coronatijd digitaal) bij elkaar om lopende zaken te bespreken.

Door persoonlijke omstandigheden is de groep het afgelopen jaar nogal uitgedund. We zijn dringend op zoek naar uitbreiding!

Projectmedewerker

Vrijwilligers, die één specifieke taak op zich willen nemen of voor een bepaalde periode mee willen werken aan een project. Bijvoorbeeld:

Bestuursleden

Ons bestuur zoekt uitbreiding zodat we met elkaar de voorwaarden kunnen scheppen waaronder onze Speel-o-theek een stevige basis voor de toekomst krijgt en we onze visie ook in een veranderende situatie kunnen realiseren. Een belangrijk doel voor de komende tijd is het uitvoeren en (waar nodig) bijsturen van ons marketingplan en het verder professionaliseren van de organisatie. We zoeken gedreven mensen met interesse in spelen en speelgoed en het belang daarvan, maar ook met "feeling" voor communicatie, marketing en/of bedrijfsvoering. Overleggen worden per keer afgesproken en zijn in coronatijd digitaal. De frequentie ligt op 1 of 2 keer per 4 weken.

Coördinator

De coördinator is het aanspreekpunt voor de vrijwilligers van het uitleenteam en is de schakel tussen bestuur en uitleenteam. Daarnaast houdt hij/zij zich ook bezig met het opzetten van nieuwe projecten en het zoeken naar mogelijkheden voor deskundigheidsbevordering van onze vrijwilligers. Hij/zij organiseert de vergaderingen van het uitleenteam eens in de 6 weken (in coronatijd digitaal) en eens per 4 weken woon je de vergaderingen van het bestuur bij.